17 octobre 2021 | Gestion d'entreprise

Comment former son personnel ?

Gestion d'entreprise

Pour une entreprise du bâtiment, créer des process dans le cadre de la formation des nouveaux employés ou ouvriers est super important. Pourquoi ? Cela vous aidera à assurer une production optimale.

La première chose à mettre en place est l’Onboarding.

Qu’est-ce que l’Onboarding ? C’est le process qui consiste à former la nouvelle recrue, dès la minute de son arrivée jusqu’à son vrai premier jour de travail au sein de votre entreprise de construction.

L’onboarding peut être divisé en 7 parties :

  1. La remise des clés
  2. La lecture du process
  3. La rencontre avec l’équipe
  4. L’adoption des outils
  5. La formation sur terrain
  6. La rencontre avec les différents services
  7. La fin du onboarding

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